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2023-10-26【全教產新聞稿】 【嘉陽高中:】 【財務正常,只是減薪】 【沒有停辦,只是寄存】 【沒有退場,只是租借】 【全教產:犧牲師生權益,教育部、國教署是幫兇】

【嘉陽高中:】
【財務正常,只是減薪】
【沒有停辦,只是寄存】
【沒有退場,只是租借】
【全教產:犧牲師生權益,教育部、國教署是幫兇】



發稿單位/新聞聯絡人:全國教育產業總工會理事長 林碩杰


 
全國教育產業總工會接獲會員陳請,嘉陽高中自107學年度將全校教師薪資設上限,全校教師薪資設上限由52665元一路砍到111學年度的40233,且基本授課節數卻從16節上升至21節,教師權益嚴重受損,主管機關竟視而不見。
 
嘉陽高中當時並未面臨停辦或超額危機,校方卻未經教評會審議即行認定107學年度之國文科、體育科、資處科之教師超額,應予資遣或迫其自願退休。遭投訴後,校方於校務會議未決議又緊急召開教評會審議107學年度之國文科、體育科、資處科之教師資遣名單,假借超額之藉口資遣或逼退資深教師,之後,校方又以各種手段迫使以服務多年、深具教學專業之教師「離開」學校,108學年度全校教師餘39人,為前一年之37.5%,但學生數仍有1576人,為前一年之82%,校方犧牲學生權益等情,甚為明顯。112年10月3日校方終於向媒體表示停招日間部,改朝進修部發展。
 
但台中市教育局亦於112年10月3日向多家媒體表示,嘉陽高中因少子化減班,該校在不影響學生受教權益及校務經營下,將閒置大樓清空並依私立學校法等規定申請出租閒置校舍,出租後收入將全數挹注校務基金。全國教育產業總工會則認為嘉陽高中出租收入雖挹注校務基金,但應優先償還歷年苛扣教師薪資之差額,教育局應出面要求,教育部、及國教署也不該躲起來不管事,只會透過各項補助款經援校方,無視師生權益受損。
 
依據教師待遇條例規範,未達成協議前,資方不能變更勞動條件,即校方不可片面更動教師薪資;嘉陽高中片面更動教師待遇已屬明顯違法,但教育局不願依教師待遇條例第23條處以罰鍰,只願依「私立學校法」第55條停止部分或全部獎勵、補助款。結果,嘉陽高中每年仍然從教育部及國教署獲得大量補助款,絲毫不受影響,繼續減薪、繼續寄存、繼續走向租借。
 



其中,值得注意的是,111年度是歷年學生人數最少、教師薪資最低,但卻是教育部及國教署補助款最多的一年,說好的「將該校列為臺中市私立高級中等學校獎勵補助之參酌對象」呢?原來一切都是假的?
 
全國教育產業總工會認為若校董事會無心辦學,教育部及教育局應強力介入,包括解散董事會、成立公益董事會等等加以整頓,而不是默許嘉陽高中表面財務正常卻一直減薪、沒有停辦卻一直寄存、沒有退場只想租借,嘉陽高中我行我素持續犧牲師生權益,請問教育部、國教署您們是幫兇嗎?