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公教人員超時加班補休採計，應由一小時改為半小時




發稿單位/新聞聯絡人
全國教育產業總工會理事長  黃耀南
全國教育產業總工會文宣部主任  薛慧盈


　　根據行政院107年4月10日授人考字第1070037347號函修正之「各機關加班費支給要點」第三條規定：「各機關對經依規定指派加班之職員及約聘僱人員，得鼓勵其選擇在加班後一年內補休假，並以小時為單位，不另支給加班費。」亦即公教人員若因公務超時加班，沒有另支給加班費而是以補休代替，並以小時計算，於一年內休畢。然因無加班費可支領，補休又必須以一小時計算，便使基層公教人員深感不便，教師若請補休尚須自行處理課務問題；而以一小時計算也缺乏彈性。因此從102年起，便有縣市教育局曾去函詢問是否能將一小時之限制改為半小時，然教育部卻以法令規定為由，仍堅持以一小時為限。

　　依據勞動基準法第30條第6項規定略以：「……出勤紀錄，應逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。……」然行政院人事行政總處歷年規範公教人員加班或補休之加班費或補休，均必須以小時採計，未滿一小時則不予採計，顯然不合理，與勞工在法令上之規範，也明顯有差別待遇。

　　況且學校教師若有超時加班的事實，目前各公立學校的做法，僅有補休一途，並無加班費可領取。既然行政院人事行政總處鼓勵公教人員選擇在加班後一年內補休假，理應放寬超時加班時數之採計，超時加班滿半小時就應予採計補休，且得累計，才有鼓勵補休之實質意義。

　　【全國教育產業總工會】認為公教人員因公務而超時加班無法像勞工請領加班費，已經很不公平；而教師補休除了計算時間僵化外，還有課務需要處理，許多教師因此放棄補休權利。因此【全教產】希望能修改以上規定，將補休時間計算從一小時放寬至半小時，讓公教人員在補休上更有彈性。

  2018-12-27 附件

針對公立學校教職員退休資遣撫卹條例
全教產維護教師權益，積極遊說立委，並與部長座談




發稿單位/新聞聯絡人
全國教育產業總工會文宣部主任  薛慧盈
全國教育產業總工會理事長  黃耀南



　　12月25日，【全國教師產業總工會】在黃耀南理事長的帶領下，與國民黨立院黨團及銓敘部周弘憲部長、教育部林騰蛟次長於立法院會議室座談，針對年金改革後「公立學校教職員退休資遣撫卹條例」第三十四、三十九條，有關舊制轉新制（恩給制轉儲金制）教師之年資補償金之發放；以及第八條第四項有關育嬰留職停薪年資採計等條目進行協調，期待主管機關能正視年金改革後法條的缺失，並能於108年初完成法案修正。

　　有關第三十四、三十九條補償金之放發，係因民國85年教師從原本之「恩給制」改為「儲金制」後，政府為彌補教職員因退撫新制實施後所蒙受的損失，於是發給補償。但在107年7月退撫新法倉促上路之時，卻規範補償金之規定在一年內有效，此舉將造成教師在108年6月30日搶退，而使學校行政、教師、學生造成困擾。因此【全教產主張】應將一年期限廢除，補償金應返還當事人。此外，因應國家少子女化危機，政府應積極鼓勵生育，因此育嬰留職停薪年資採計辦法，不應只以年改實施後為限，施行前有申請育嬰留職停薪者，亦應得補繳基金購買年資，這才符合法律從優之精神。且目前法規針對申請育嬰留職停薪者，是需全額自費繳納，並不因此增加政府提撥經費。

　　【全國教育產業總工會】為教師權益積極奔走，於12月18日拜會國民黨團、12月19日拜會親民黨團。並於12月21日獲高金素梅委員辦公室回覆全力支持全教產提案。另外於12月22日拜會民進黨團。12月25日由國民黨團安排召開國民黨團、教育部長、銓敘部長、全教產協調會，並於會議中得知民進黨團開始關注此一法案之修正，並積極進行連署中。

　　【全教產】期盼主管機關能真正聽見基層教師的需求，與人民相關的法案應依從優等原則，重新審視缺失並能加以改善。民進黨政府因為年改而致地方大選失利，理應重新檢討，並認真傾聽人民的心聲。法律應以公平為原則，尤其各主管機關皆會要求教師若有意退休者，需於一定期限內提出，若是明年6月30日欲退休，最晚應會要求於2月底前提出，未免造成基層教師無所適從及搶退、校園紛亂等效應，明年6月30日即將到來，應速速檢討此一缺失，並積極修正之。

 2018-12-26 附件

【補償金】及【育嬰留職停薪年資採計】修法動態說明



●全教產2018/12/19
●針對【公立學校教職員退休資遣撫卹條例】修正案，主要是第34、39條刪除補償金一年條款、修正第8條育嬰留職停薪年資採計…等，全教產及各會員工會於今天(12月19日)拜會國親民黨團，親民黨回覆：1.支持全教產第34條修正案、2.支持全教產第8、39條修正案，並可幫忙提案、3.針對基金管理條例修法會督促行政機關儘速提案，尤其要落實基金不足時，協助爭取政府即時撥補機制、4.協助爭取退撫基金監理委員會代表有全教產代表、5.要求按月將基金買賣持股資訊公告在相關網站。未來有最新進展會隨時說明，本會將持續努力，力拼在明年6月30日補償金落日條款施行截止日前完成修法！
●另外已確定再拜會民進黨團、同時拜會高金素梅委員亦正安排中…
●歡迎加入真正為教師爭取權益的全教產，加入各會員工會，即加入全教產！
●全教產資訊及福利請參閱：  www.neu.org.tw

【補償金】及【育嬰留職停薪年資採計】修法動態說明


●全教產2018/12/18
●針對【公立學校教職員退休資遣撫卹條例】修正案，主要是第34、39條刪除補償金一年條款、修正第8條育嬰留職停薪年資採計…等，全教產及各會員工會於今天(12月18日)拜會國民黨團，最近立法院將再召開相關會議，有最新進展會隨時說明。感謝曾銘宗、林為洲、蔣乃辛、柯志恩、林德福、陳學聖、許毓仁等委員一起參與。另感謝早在今年4月初由黃昭順、陳學聖委員領銜提出全教產版修正案，本會將持續努力，力拼在明年6月30日補償金落日條款施行截止日前完成修法！
●另外已確定再拜會親民黨團、同時拜會高金素梅委員及民進黨團亦正安排中…
●歡迎加入真正為教師爭取權益的全教產，加入各會員工會，即加入全教產！
●全教產資訊及福利請參閱： www.neu.org.tw











 附件 全國教育產業總工會拜會稿

微調不痛不癢 教師喊無感


林志成╱台北報導  2018年12月17日 上午5:50
 
考試院和行政院決議明年元旦起調降公保提撥費率，每人每月約可少繳20元到184元。對此，教師團體完全無感，認為這種「無關痛癢」的微調，只是將過去多收的公保費做一些處理而已，並無助於減少年改造成的民怨。

全國教育產業總工會理事長黃耀南說，這次公保費率微調，是因為公教人員過去繳太多了，政府精算過後，就做一些必要的行政措施，如是而已，完全跟年改扯不上關係。

「教師對每月少繳幾10元公保費，根本無感。」黃耀南說，政府推動年改造成民怨，稍微調降公保費根本不算是對民怨的善意回應，到目前為止，教師被砍掉的退休金，一毛錢都未改回來，他們對政府仍然是相當失望。

黃耀南說，退休金應屬軍公教的薪資，只是有一部分在他們退休後才發放，因此政府不得任意刪減。如果政府覺得年改是錯誤的，那有必要調整，尤其應秉持「不溯及既往」的原則，已退休者的生活才不會這麼難過。

全國私立學校產業工會理事長尤榮輝表示，公保費率調降一點點，每月少繳幾十元，雖然是好事，但影響微乎其微，可說「無關痛癢」，私校教師不會對這樣的微調有太大的感受。

「相較於微調公保費率，私校教師更關心退休制度的改革。」尤榮輝說， 現在私校教師退休金的所得替代率僅25％至30％，每個月可領到的退休金大約僅公校退休教師的1/5，實在太少了，退休的日子過得很辛苦。

尤榮輝表示，政府對私校教師的退休制度似乎很滿意，因此目前未聽聞要改革，但事實上，私校退休老師的生活根本沒有保障，希望政府想辦法提高他們的退休待遇。

全教產:年改影響53萬軍公教退休生活
訴願連陳述機會都不給! 教育部收下陳情書


       「全國教育產業總工會」今天(12號)到教育部前抗議，抗議軍公教的退休金改革，影響數十萬人的退休生活，甚至造成有些退休老師生活堪虞，退休老師們在訴願書中申請到場辯論、陳述意見，至今都未受到處理與重視，教育部法制處代表收下陳情書，表示將「依法處理」！

　　「全國教育產業總工會」理事長黃耀南表示，約三周前，行政院訴願會駁回1萬6千多件退休教師和軍人的訴願案，其中約有1萬1千名的教師，主要是國立高中職與大學的退休老師，因為他們的訴願對口是教育部，1萬1千多件當中，9成被駁回，1成不受理，但當初「全教產」提出共同訴願書多達43頁，主管機關卻連讓退休生活受影響的當事人到場陳述意見與辯論的機會都不給予，由於規定訴願提出後最慢5個月內要有結果，「全教產」7月初即提出訴願，最慢12月初要收到結果，根據他們收到的內部資訊，訴願結果已出來，卻不將訴願決定書寄給這些退休老師，正是因為選舉的考量。他質疑，連違反民法、刑法的人，都有在法庭上到庭陳述的權利，為何退休軍公教訴願，主管機關連給訴願人連陳述自己意見的機會都不給。

　　「臺北市學校教育產業工會」理事長李惠蘭表示，這次年金改革違法違憲，根據《訴願法》第63條第3項，這次退休金改革影響數十萬人的退休生活，有些個案甚至生活堪虞，對訴願人有重大影響，訴願機關應該給予訴願人陳述意見和辯論的機會，訴願機關、複審機關不聞不問、不理不睬，藐視程序正義，為何關係到53萬退休軍公教的權益，而且是財產剝奪的權益，連給退休軍公教到庭陳述意見與辯論的機會都不給？

　　代表收下陳情書的教育部法制處專委汪康定表示，教育部將會「依法處理」，訴願委員會若覺得陳情的訴願內容，若覺得有需要的話，將會依法通知到場陳述。

 

讓我陳述意見、到場辯論，其餘免談!
用選票教訓執政黨!





發稿單位/新聞聯絡人
臺北市學校教育產業工會理事長、全國教育產業總工會教學部副主任  李惠蘭
全國教育產業總工會法規部主任  譚偉明
全國教育產業總工會理事長  黃耀南



　　軍公教的退休金改革自今（107）年7月1日施行，從6月退休公教人員陸續收到行政處分書，本會會員依法於30天內提起共同訴願及共同復審，至今已數個月過去，相關訴願機關（包括教育部、行政院、保訓會）截至目前為止，已超過訴願處理期間，卻遲未處理，亦未通知原因為何?值此九合一選舉前夕，合理懷疑，訴願機關有意將本會會員提出的共同訴願及共同復審案件，拖延至選舉之後，此舉不但違法，且有政治操作之嫌。

　　前述共同訴願、共同復審案件，委由本會幹部為選定代表人，案件於訴願、復審提出時，已經在訴願書或復審書中申請到場辯論及陳述意見，並另具狀再次申請。依據訴願法第63條第3項，此次退休金改革影響數十萬人退休後生活，有些個案甚至造成生活堪虞的情形。對訴願人有重大影響，理由洵屬正當，訴願機關自應給予陳訴意見及辯論的機會。惟前述訴願機關及復審機關均不聞不問，不理不睬，純然為藐視程序正義的作法，殊不足採。試想，事關數十萬人權益且遭刪減退休金數額甚多，連個表達意見的機會都不給，這個國家還稱得上是民主法治嗎?

　　然行政機關為適用法律之國家機關，適用法律有無違憲，是適用法律之大前提。但依照目前媒體報導及本會蒐集其它案例，所見諸之相關訴願決定書、復審決定書內容，訴願機關對於適用法律之違憲事實，在訴願決定書或復審決定書中均視而不見、略而不論，棄法治國原則於不顧，如何可以自稱中華民國為憲政國家?

　　法律之適用者，應秉諸於良知及法的確信。因此，本會要求參與復審及訴願之委員對於此次憲法爭議，不論贊成或反對，均應具體記載於訴願、復審之會議紀錄，以供後世參考、檢視。現階段的訴願結果，依媒體報導，萬名退役軍人、退休教師向行政院提出訴願，不是被駁回，就是不受理，在此本工會未來將繼續透過行政訴訟爭取權益，若行政法院依舊以「惡法亦法」為不利益判決，本會亦將依法提出釋憲聲請。

　　對於這些為國家拚搏一生的退休軍公教而言，對訴願或復審機關要求一個陳訴意見及辯論的機會，竟是奢求!參與復審及訴願之委員意見，均應具體記載於訴願、復審之會議紀錄，以供後世檢驗其言論。如此被執政黨政府背叛的傷害，恐怕不會輕易淡去。面對這個無良政府，呼籲全國人民在11月24日，用選票教訓這個不懂得捍衛人民權利的執政黨政府!

高中教甄命題要納「台灣文學」
教育部挨轟帶頭違背3大法


　　教育部國教署7日發函給各縣市政府、國立高中指出，為因應12年國教國語文課綱強化台灣文學教育，辦理國文科教師甄選，命題範圍應納入台灣文學內涵及相關題目，此公文傳開引發各界議論，有國文老師直接批評教育部「太刻意」，干預了教師專業，全教產工會則怒批教育部帶頭違法。

　　全國高級中等學校教育產業工會理事長高孟琳認為教育部不用刻意強化台灣文學、本土語文這一類有意識形態的事情，尤其高中階段，不管哪一類文學、語文，以在高中現場的老師來看，都會針對課本內容做調配進行教導，一限制等於干涉老師專業，原本有充分專業自主權的老師喪失該有的能力，政府機關不應過度干預。

 
　　全教產工會理事長黃耀南痛批教育部非常離譜，從來沒有過一只命令下來就要大家接受，以目前現行法令來看，完全違背了三法，包括憲法、教師法和師資培育法，以上法規並沒有一定要考台灣文學，其中也涉及教師工作權問題，對於很多人花了很多年在師培課程、取得教師證，卻面臨突然冒出的規定，要大家如何因應，無法理解身為最高行政機關竟然帶頭違法。

　　全國教育產業總工會文宣部主任薛慧盈表示， 去年教育部刪減古文篇數，增加台灣古文，現在要提高台灣文學題目比例，大概就是希望未來能讓老師有更多能力在這些教材上教導，但不管是台灣文學、現代散文和新詩等，都是吸納了傳統中國文學內涵才有的創作，要將中國文學「根本」刪了，是捨本逐末。

　　一位不願具名的高中國文老師向《ETtoday新聞雲》記者表示，台灣文學很重要，但是教育部這樣的行為「太刻意」，且「國文」課裡包含了各類文學、層面，老師本來就都會適當分配並教導，政府管太多了。

　　薛慧盈說，教育部如果真的想好好的推動台灣文學的課程，就光明正大增設一堂課，而不是用「偷渡夾帶」的這方式到學校，因為大部分文學能進入課堂是需要一定精華及典範，尤其「文化」這件事必須有更多、廣泛連結，才能引領學生另外創作出更好的作品，而不是將內容愈縮愈小，只侷限在某個領域，喪失教育本質。

全教產要求政府：別違背專業為選舉護盤台股


【時報-台北電】

    11月24日將舉行9合1大選，由於最近國內股市狀況變動大，傳出國安基金（含四大基金）可能進場護盤。全國教育產業總工會今天發布新聞稿指出，請國安基金不宜輕舉妄動，尤其切勿為提升低迷選情，違背專業與慣例，在高檔冒然進場？

　對於台股近日狀況，金管會主委顧立雄與財政部長蘇建榮接受訪問時，強調有5000億銀彈已進入備戰狀態。根據多家媒體報導及官方回應也顯示：繼勞退及勞保基金於10月7日撥款420億元給7家投信進場護盤後，原本在立院辯稱沒有接到指示要加碼護盤的軍公教退撫基金，也為106年的300億元標案解凍！

　全國教育產業總工會11日與國民黨立委曾銘宗、蔣乃辛召開記者會，質疑「退撫、勞動基金萬點護盤為選舉？軍公教勞多繳少領噩夢何時休？」財政部回應：「國安基金近期『暫未進場』，另外四大基金的委外撥款也是依約進行！」

　針對財政部的回應，全國教育產業總工會金踢再度發表聲明指出，以往國安基金尚能守住專業，通常在7000點以下才會進場，這次竟然10月7日在台股還在1萬0500點的時候就喊出不排除進場，如果不是社會質疑聲浪大，孰知不會就真的違背專業進場了？財金雙長沒有先喊聲說要護盤，又豈會招來質疑和民眾擔憂？

　全教產指出，84年以來台股只有5年曾經上萬點，而台股今年萬點以來四大基金卻還不斷越買越多，這符合『逢低進場』，中長期投資規劃策略嗎？」四大基金去年12月底在國內上市櫃股票投資餘額為8778億元，到今年7月底投資餘額增至9295億元，9月底更是攀升至9570億元。

　官員說委外代操也是依約進行，但全教產質疑，為何「恰好」在此時將去年凍結了一整年的300億，就在金管會、財政部特別聯袂接受訪問，表示已備妥銀彈5000億之後正好解凍呢？台股萬點以下時忘了撥款嗎？1萬0500點時卻恰好撥款？甚至還有投信表示10月初撥款後被要求3天之內進場？如果屬實，這是尊重專業嗎？

　全教產說，會買股的是徒弟，會賣的才是師傅，這幾年全球股市大多頭賺的錢，如果沒有獲利下車，或做適當的再平衡處理，光是從1萬1000點跌到1萬點就已經跌掉快10％了，廣大軍公教勞也希望好不容易「曾經賺過」的錢，能真的尊重專業判斷好好的保住戰果，而不要被政治或其他非專業因素干擾？（新聞來源：中時即時 林志成）

【財政部回應避重就輕、模糊焦點！】
【退撫、勞動基金萬點護盤為選舉？軍公教勞多繳少領噩夢何時休？】




發稿單位/新聞聯絡人/聯絡電話：
全國教育產業總工會政策部副主任  孫鳳群
全國教育產業總工會理事長  黃耀南


    針對本會(全教產)與曾銘宗、蔣乃辛委員於11月1日召開之記者會，財政部相關官員回應澄清強調：「國安基金近期「暫未進場」，另外四大基金的委外撥款也是依約進行！」

    針對財政部避重就輕，刻意迴避記者會主要質疑的回應與指教，本會無奈之餘，再度提出以下幾點說明：
1.記者會中本來就沒說國安基金已經進場，但因為以往國安基金尚能守住專業，通常在7千點以下才會進場(附件1)，這次竟然10月7日在台股還在10,500點的時候就喊出不排除進場，如果不是社會質疑聲浪大，孰知不會就真的違背專業進場了？財金雙長沒有先喊聲說要護盤，又豈會招來質疑和民眾擔憂？記者會中的重點，就是請國安基金不宜輕舉妄動，尤其切勿為提升低迷選情，違背專業與慣例，在高檔冒然進場？
2.我們也不想再問四大基金有沒有護盤？因為我們也知道銓敘部的標準答案，一定是：「沒有護盤！退撫基金的投資是以長期獲利為考量，逢低並擇優進場投資，以獲取更高收益。」所以我們疑惑、提問的是：「84年以來台股只有5年曾經上萬點，而台股今年萬點以來四大基金卻還不斷越買越多，這符合『逢低進場』，中長期投資規劃策略嗎?」(四大基金2017年12月底在國內上市櫃股票投資餘額為8,778億元，到今年7月底投資餘額增至9,295億元，9月底更是攀升至9,570億元。』(附件2)。是否也因干擾未正常調節導致勞動基金、國保基金及退撫基金，三大基金合計9月單月虧損265.86億元!?
3.官員說委外代操也是依約進行？為何「恰好」在此時將去年凍結了一整年的300億，就在金管會、財政部特別聯袂接受訪問，表示已備妥銀彈5,000億之後正好解凍呢？台股萬點以下時忘了撥款嗎？10,500點時卻恰好撥款？甚至還有投信表示10月初撥款後被要求3天之內進場？如果屬實，這是尊重專業嗎？說不定代操業者還因此被影響了應有的績效？9月底
4.會買股的是徒弟，會賣的才是師傅，這幾年全球股市大多頭賺的錢，如果沒有獲利下車，或做適當的再平衡處理，光是從11,000點跌到10,000點就已經跌掉快10%了，廣大軍公教勞也希望好不容易「曾經賺過」的錢，能真的尊重專業判斷好好的保住戰果，而不要被政治或其他非專業因素干擾？
5.有沒有進場最好的證明就公布今年以來買賣進出紀錄跟持股明細呀？為何肯公布的只有3成左右?

(附件1) 國安基金資金來源
國家金融安定基金可運用資金之總額為新台幣五千億元，其來源如下：
一、以國庫所持有之公民營事業股票為擔保，向金融機構借款；借款最高額度新台幣二千億元。
二、借用郵政儲金、郵政壽險積存金、勞工保險基金、勞工退休基金、公務人員退休撫卹基金所屬可供證券投資而尚未投資之資金；其最高額度新台幣三千億元。
三、其他經主管機關核定之資金來源。



(附件2)


資料出處:曾銘宗立委辦公室

退撫、勞動基金萬點護盤為選舉？
公教勞多繳少領噩夢何時休？




發稿單位/新聞聯絡人
全國教育產業總工會政策部副主任 孫鳳群
全國教育產業總工會理事長 黃耀南


　　日前金管會主委顧立雄與財政部長蘇建榮接受訪問時，強調有5000億銀彈已進入備戰狀態。根據多家媒體報導及官方回應也顯示：繼勞退及勞保基金於10月7日撥款420億元給七家投信進場護盤後，原本在立院辯稱沒有接到指示要加碼護盤的軍公教退撫基金，也為106年的300億元標案解凍！市場傳出，在7月16日已通知撥款50億元給代操投信!但是，在台股萬點時「恰好」撥款，真的只是正常的中長期投資策略？可以達到「逢低」承接的效果？還是「司馬昭之心」？
　　自84年軍公教退撫基金成立，23年以來，只有5年台股曾經出現萬點行情(附件1)，近期進場的資金，是否可能馬上送進套房？10月8日相關官員表示不排除護盤時，指數還在10,455點，但10月26日台股已跌破9,500點，如果依指示10月8日那三天進場，可能就已虧損了不少？令人不免質疑這一切真的是為了增加基金收益，「逢低」進場，還是為了11月24日的選舉？政府一再高喊軍公教勞的基金都會破產，再不砍(改革)就來不及了！不惜付出巨大社會成本，甚至還砍了和軍公教退撫基金財務一點關係都沒有的公保月退金 (俗稱18%)，聲稱要拯救軍公教退撫基金。如今卻解凍近千億資金(附件2)，甚至四大基金在9月底的投資額也還高達9569.77億元，讓這些錢大有機會成為長住套房的死錢，不然也是獲利有限、風險大？光是已完成撥款的近500億資金如果被套牢，假設以投資市場百年平均報酬率7%做計算，20年之後就可能因長期套牢無法投資滾存再造成2000億的缺口。到時是否又要說是老人領太多？跟全權管理基金的政府毫無關係！解決辦法又只會再度祭出【多繳、少領、延後退】?
　　更惡質的是如媒體報導(附件3)、立委、銓敘部前主管官員也透露：國安基金因為必須開會經委員會同意，通常會等到最後一波真正落底7000點以下才進場。但是公股行庫、四大基金的護盤卻是只需主管機關直接下令或撥款即可進場？曾任國安基金「操盤手」的曾銘宗委員根據調閱的訊息就發現：政府10月初時雖然成功護住萬點盤面，但是公股銀行短期投資的報酬率，從2016年底的12.6%一路衰退到今年9月底6.42%，幾乎是腰斬。今年7月底投資額還越來越多，達562億元，公股行庫拿廣大存款戶的錢不斷加碼，虧損的話誰要負責？
　　再以投資理論來看，目前很多優質的退休金和大型基金常會採用「固定投資比例法」，並定期嚴格執行資產再平衡。就以台股為例，假設先前在長線投資者常運用的10年平均線8千點時，依照此法設定1:1的比例，各買進800萬股票，800萬債券。再假設今年股票已漲到1200萬，總資產變成2000萬。（依固定投資比例原則，繼續維持1:1的話，就應該是股票:債券=1千萬:1千萬)，要減碼賣出200萬股票才是再平衡的正確作法!好處是自然強迫獲利入袋，又兼顧了避險。所以在難得出現的台股萬點時喊出不排除進場買股?此時到底應該要避險還是冒險?進場豈不是去接訓練有素的法人，高檔減碼再平衡時賣出的持股?這是哪門子操作法?問題那可是一千萬軍公教勞的保命老本，政府覺得哪天再依公立學校教職員退休資遣撫卹條例第67條規定:「退休後所領月退休金，得…衡酌退撫基金準備率與其財務投資績效…調整之。」，退休金真的採用滾動式一砍再砍時，百姓不會再度走上街頭跟政府拼命嗎?　　
　　若說基金拿去護盤需要法源的依據，也不應只是立個簡略的法律文字而已，這種「空白授權」，就等於將立法權交給行政機關去為所欲為？是否也應規範「如果虧損了怎麼辦」？也就是護盤的「必要性」依據，與「結果性」責任，都應規範在法源依據內？基金護盤虧損了，該如何彌補？是否更應該具體規範？甚至如違背法源而挪用基金，或因故意或重大過失導致基金虧損，有無行政責任？
因此，【全國教育產業總工會(簡稱全教產)】在此呼籲：
1.請公布所有持股明細及操作方法採用哪些驗證有效的理論模型?像民間基金公司一樣，出示為何買進、賣出的產業研究報告及決策理由，甚至能否繼續持有的追蹤報告以昭公信！尤其是今年以來的明細及進出紀錄，讓大家一起來追蹤萬點買股後續績效表現！見證政府的操盤功力是否真的英明睿智？
2.請依法撥補虧損及任何基金不足之數，真正做到由政府負最後支付責任，而且是每年【足額】支付，不是隨意拿了基金去護盤，賠了錢或績效不好造成基金缺口卻還把責任推給沒有管理權的員工！
3.請參考國內外優質退休基金做到以下4點：(1)資產配置先做好(2)篩選基金最重要(3)嚴格執行定期定額來分散風險(4)定期進行資產再平衡保住獲利。

技檢報名費擬調漲 全教產籲緩漲


〔記者林良昇／台北報導〕

勞動部擬修正技術士技能檢定收費標準，調整技能檢定報名費，學科從120元提高到190元，術科報名費共有137項調整，是12年來首次全面調整，全國教育產業總工會等團體認為，實質薪資倒退到17年前水準，調漲技能檢定報名費，只會增加基層勞工及學生負擔，應緩漲另找財源補經費不足。

國民黨立委李彥秀批評，實質薪資倒退到17年前，本次調漲對於年青人來說是非常龐大的費用﹔教育部鼓勵技職考試，勞動部此次調漲費用如果沒有跟教育部、技職教育師生溝通就貿然調漲，只會讓技職教育重創。